or

Manutentionnaire

Permanent - 40 hours

Location : Centre de liquidation - Montréal

Display date : 2020/02/12

Entreprise

Renaissance est une entreprise d'économie sociale, en pleine croissance qui opère à la fois dans le secteur de la formation de la main d’œuvre et dans la vente au détail dans ses succursales. Nous offrons un milieu de travail stimulant où le travail d’équipe dans une bonne ambiance chaleureuse vous poussera à vous dépasser!

Nos employés sont dédiés aux valeurs de l’entreprise : solidarité, innovation, respect, loyauté, reconnaissance et leadership. Ayant aussi un parti pris pour le développement durable et la mise en place d’actions concrètes qui vont permettent à cette vision un jour de se réaliser !

Fonction générale

Au sein du magasin, le manutentionnaire devra fournir la marchandise au tri.

**L'emploi du masculin a pour but d'alléger le texte. 

 

Job description :

Tâches et responsabilités

Sous la supervision du gérant du magasin, le manutentionnaire devra:

  • Effectuer toute tâche de manutention de la marchandise au sien du magasin;
  • Recevoir et ouvrir les sacs de vêtements et les boîtes d’articles;
  • Effectuer le premier tri d’accessoires, souliers et vêtements;
  • Déposer les accessoires dans les boîtes appropriées, les souliers et les vêtements;
  • Rapporter les boîtes vides aux bons endroits;
  • Participer à l’entretien des lieux de travail. 

Required profile :

Aptitudes, connaissances et habiletés requises

  • Rapidité, minutie et capacité de concentration;
  • Bonne coordination visuo-motrice;
  • Capacité de soulever des poids pouvant aller jusqu’à 33 livres (15 kilos);
  • Habileté pour l’opération d’un transpalette;
  • Pouvoir soutenir avec vigueur la mission d’insertion et la philosophie de Renaissance;
  • Très bonnes dispositions pour le travail en équipe et la communication;
  • Ouverture d’esprit, tolérance, acceptation et respect d’autrui;
  • Capacité d’adaptation et honnêteté.

Salaire :

13.50$

Schedule :

Jour, soir, fin de semaine

Employee benefits and compensation :

Une rémunération avantageuse!

  1. Vacances annuelles;
  2. 5 jours de congés personnels (payés à 100 % si non utilisés);
  3. Possibilité d’un boni de Noël pour tous pouvant aller jusqu’à 500 $
  4. Possibilité de 4 journées de congés supplémentaires, payées, pendant le temps des fêtes;
  5. Possibilités de primes au rendement
  6. Rabais employé jusqu’à 20 % sur les services de transports en commun STM et EXO.

Avantages sociaux intéressants!

  1. Un programme REER pouvant aller jusqu’à 4 000 $ annuellement;
  2. Assurance maladie et dentaire;
  3. Prime pouvant aller jusqu’à 500$ pour chaque employé référé;
  4. Activités sociales (souper de Noël, souper d’été, rencontres à l’Halloween et au printemps);
  5. Programme d’Aide aux Employés (PAE) offre plusieurs services d’aide (soucis personnels ou familiaux, problèmes de santé physique ou psychologique)

Des possibilités d’avancement!

  1. Promotion interne valorisée et encouragée : plus de 70 % des postes en gestion sont comblés à l’interne!
  2. Plusieurs formations payées visant le développement professionnel.

Additional informations :

Lieu de travail: 5900 Rue Ferrier, Mont-Royal, QC H4P 1M7

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